Ny rekord: Udenlandsk arbejdskraft bidrager med 157 milliarder kroner på et halvt år

Intet mindre end 157 milliarder kr. har udenlandsk arbejdskraft bidraget med til Danmarks BNP i det første halvår af 2024. Der er tale om en ny rekord og viser, at udlændinge, der arbejder i Danmark, er en afgørende vækstmotor for dansk økonomi, lyder det fra Dansk Erhvervs cheføkonom, Tore Stramer. 

De mange udlændinge, der arbejder i Danmark, sætter endnu en rekord, når det handler om deres bidrag til dansk økonomi. 

I de første seks måneder af 2024 bidrog udenlandsk arbejdskraft med 157 milliarder kr. til BNP, hvilket svarer til 12 pct. af Danmarks samlede BNP.  

Det viser en analyse fra Dansk Erhverv, der er lavet på baggrund af detaljerede tal for udenlandsk arbejdskraft via en særkørsel fra Danmarks Statistik. 

”Tallene er voldsomme, og BNP-bidraget har aldrig tidligere været så stort. Det vidner om, at udenlandsk arbejdskraft er en afgørende vækstmotor for dansk økonomi,” siger Tore Stramer, cheføkonom i Dansk Erhverv.  

Rekorden er 13 milliarder kr. større end den tilsvarende periode sidste år, hvor bidraget fra udenlandsk arbejdskraft var på 144 milliarder kr. 

Til sammenligning var BNP-bidraget fra udenlandsk arbejdskraft for fem år siden i de første seks måneder af 2019 på 105 mia. kr. – og for ti år siden på 70 milliarder kr.  

Vokset med 52 milliarder kr.
Siden 2019 er BNP-bidraget fra udenlandsk arbejdskraft altså øget med 52 mia. kr. for et halvt år. Det svarer til at udenlandsk arbejdskraft står for 38 pct. af vækstbidraget til Danmarks BNP. 

”Tallene er en meget positiv nyhed på flere fronter. Det er vigtigt for den enkelte udlændinge at komme i arbejde. Samtidig får de andre medarbejdere gode kollegaer, ligesom det er vigtigt for virksomhederne, der får tiltrængt arbejdskraft,” siger cheføkonom Tore Stramer. 

Han peger på, at beskæftigelsen blandt herboende danskere kun i begrænset omfang kan vokse yderligere, da arbejdskraftreserven er ved at være opbrugt. Samtidig peger udviklingen ind i en periode med demografisk modvind, hvor virksomhederne i et stort omfang kommer til at kigge mod udlandet efter nye medarbejdere. 

På den baggrund har Dansk Erhverv tidligere bl.a. foreslået en fuld digitalisering og forenkling af myndighedernes sagsbehandlingssystem, samt at Danmark indgår partnerskabsaftaler med lande uden for EU for at sikre adgang til den nødvendige arbejdskraft. 

”Det er afgørende vigtigt, at Danmark har en god – og bedre – adgang til udenlandsk arbejdskraft. Det gavner dansk økonomi og dermed i sidste ende vores velstand og velfærd,” siger Tore Stramer.